В областном центре состоялось обсуждение основных вопросов развития качественного и доступного образования в Усть-Ордынском Бурятском округе. Совещание по поручению главы региона Игоря Кобзева провел заместитель губернатора Иркутской области – руководитель администрации Усть-Ордынского Бурятского округа Анатолий Прокопьев.
Как сообщили 23 мая в пресс-службе регионального правительства, в рамках совещания были подписаны соглашения между муниципальными образованиями Усть-Ордынского Бурятского округа, шестью вузами Иркутской области и министерством образования региона. Соглашения направлены на профориентационную работу в целях популяризации высшего образования, уменьшения оттока молодежи, привлечения школьников региона к заключению договоров о целевом обучении по образовательным программам высшего образования.
«На территории Усть-Ордынского Бурятского округа работают около 200 образовательных учреждений. И конечно, мы анализируем ситуацию, смотрим и количество ребят, и условия, и кадровую обеспеченность, и куда поступают дети после школы. Сегодня требуется усиление профориентационной работы. Примеры хорошей профориентационной работы показывают Иркутский государственный аграрный университет, Байкальский государственный университет, Педагогический институт Иркутского государственного университета. Коллективы этих образовательных организаций выезжают в территории, в школы, идет обмен мнениями, и ребята затем уже ориентируются на эти вузы. Мониторинг показывает, что в школах округ имеется потребность в кадрах. Подписание соглашений – это определенный толчок, чтобы выстроить планомерную и системную работу в кадровом направлении», – сказал заместитель губернатора Иркутской области – руководитель администрации УОБО Анатолий Прокопьев.
В систему образования шести муниципалитетов округа входят 110 школ, 86 детских садов и 13 учреждений дополнительного образования детей. В них работают более трех тысяч (3016) педагогических работников, из которых 402 – молодые специалисты. Как и в целом по области, существует потребность в педагогических кадрах, которая составляет порядка 260 человек.
Заместитель министра образования Елена Апанович в своем докладе о перспективах развития кадрового потенциала образовательных организаций Усть-Ордынского Бурятского округа сообщила о тех резервах, которые направлены на снижение дефицита педагогов. Среди них — обучение по целевым договорам 35 студентов, которые после окончания учебы придут работать в образовательные организации округа.
Замминистра также рассказала, что с целью ранней профессионализации школьников в УОБО, как и в целом в регионе, ведется работа по созданию классов психолого-педагогической направленности. В округе создано шесть психолого-педагогических классов в Боханском и Баяндаевском районе, в которых обучается 72 человека.
«На совещании представлены различные подходы, лучшие практики по перспективному развитию кадрового потенциала, обеспечению потребности в педагогических работниках, повышению качества обучения. Совместно приняли дорожную карту по реализации намеченных задач. В работе активно участвует высшая школа региона, сегодня были подписаны соглашения между нашими вузами и администрациями районов УОБО по сотрудничеству, активизации профориентационной работы», – сообщила Елена Апанович.
Заместитель министра подчеркнула, в Год педагога и наставника в Иркутской области проходят мероприятия и педагогические события, направленные на повышение престижа профессии педагога и привлечение внимания к ней молодежи, а также на непрерывное обучение и профессиональный рост педагогических работников. В них участвуют и представители педагогического сообщества округа.
С 2020 по 2022 годы в региональном институте развития образования обучились более 3,5 тысяч педагогических работников и управленческих кадров образовательных организаций Усть-Ордынского Бурятского округа.
В рамках федерального проекта «Современная школа» нацпроекта «Образование» и развития региональной системы научно-методического сопровождения институт организует подготовку наставников и обучение сотрудников муниципальных методических служб, управленческих команд. Это и другие перспективные с точки зрения подготовки и закрепления кадров направления также решили внести в «дорожную карту» по развитию системы образования Усть-Ордынского Бурятского округа на 2023-2027 годы.
